photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La communauté de commune du Pays des Ecrins recrute un(e) Directeur / Directrice d'accueil de loisirs : Sous la responsabilité de la Direction du Centre Socioculturel, vous aurez en charge, la Direction des activités de loisirs à destination des 3-11 ans durant les vacances scolaires à l'Espace Les Prés Verts à Saint-Martin-de-Queyrières. Vous aurez également en charge la gestion de l'Accueil et des salles de l'Espace Les Prés Verts. Direction Accueil de loisirs : - Conception du programme d'activités en fonction du projet pédagogique - Préparation des activités (matériel, déplacement, planning, budget) - Gestion d'équipe des animateurs permanents et saisonniers - Gestion administrative et budgétaire (communication, règlementation, inscriptions, facturations, utilisation du logiciel Abelium) - Participation aux réunions d'équipe du Centre Socioculturel - Participation aux actions d'animation globale du Centre Socioculturel Fonction Accueil : - Gestion de l'accueil et veille sociale sur les Prés verts - Gestion des mises à disposition de salles et de matériel Profil : Compétences nécessaires : - Connaissance du public 3-11 ans - Connaissance de la réglementation des[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité du directeur des services techniques, l'agent technique polyvalent est chargé des missions suivantes : - Travaux de manutention dans le cadre de l'organisation des manifestations estivales - Entretien de la voirie (réparation et aménagement du domaine public) - Conduite d'engins et des véhicules (tractopelle, tracteur.) - Entretien des espaces verts - Utilisation et entretien du matériel et de l'outillage - Travaux de peinture et entretien divers des bâtiments communaux CONDITIONS DE TRAVAIL : - Les activités peuvent s'exercer en présence d'usagers (espaces publics.) ou en dehors des heures de travail si nécessité d'intervention (astreintes 1 semaine sur 2) - Nombreux déplacements au sein de la commune - Travail seul ou en équipe en lien avec le responsable du service technique PROFIL : - Être titulaire du permis de conduire (avoir le permis C serait un plus) - Rapidité d'exécution, autonomie dans l'exécution des tâches, organisé, rigoureux, capacité d'adaptation aux situations difficiles (gestion de l'agressivité avec les usagers), être patient, calme et aimable - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales - Appliquer[...]

photo Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance à HAUTES-ALPES (05) . Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires[...]

photo Secrétaire technique

Secrétaire technique

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de la Responsable du service population / foncier et urbanisme, vous instruisez et suivez les dossiers d'urbanisme et d'aménagement liés aux autorisations du droit des sols (ADS), et vous effectuez des missions en lien avec l'accueil du public. Les missions principales sont : - Pré-instruction et instructions des dossiers ADS en lien avec les services extérieurs. - Suivi des dossiers ADS, notamment par la voie dématérialisée. - Participation aux travaux d'élaboration et d'évolution des documents d'urbanisme applicables à la commune. - Pré-instruction des dossiers d'accessibilité des établissements recevant du public (ERP). - Instruction et suivi des dossiers relatifs à la publicité extérieure. - Organisation et préparation de la commission communale des impôts. - Accueil du public (physique et téléphonique) : accueillir, orienter et renseigner le public, traiter les demandes de carte d'identité et de passeport, instruire les dossiers d'état-civil en l'absence de l'agent affecté à cette mission. - Tous travaux ponctuels à la demande de la responsable hiérarchique sols (ADS), et vous effectuez des missions en lien avec l'accueil du public. Temps de travail[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Et si votre prochaine aventure professionnelle se déroulait au cœur d'un lieu dédié au bien-être. et à l'humain ? Nichés au cœur de la station de Serre-Chevalier, les Grands Bains du Monêtier valorisent une eau naturellement chaude dans un complexe unique mêlant espace aqualudique, soins esthétiques, restaurant et boutique. Véritable fleuron touristique des Hautes-Alpes, l'établissement accueille près de 200 000 visiteurs par an et s'appuie sur une équipe d'environ 50 collaborateurs, permanents et saisonniers, engagés et passionnés. MISSION GENERALE Le Gestionnaire Ressources Humaines assure la gestion administrative des ressources humaines dans l'établissement. Il est le garant des procédures administratives et réglementaires en matière de gestion des ressources humaines. Il a en charge l'établissement des paies de l'ensemble du personnel. Il assure l'application et le suivi de la réglementation légale et interne à l'entreprise en matière de rémunération et de gestion du temps de travail. Une bonne connaissance du droit du travail est impérative. TACHES DETAILLEES 1. Coordination des recrutements 2. Suivi de l'intégration des salariés saisonniers et de leur départ (accueil,[...]

Ressources supplémentaires